Reju bouwt aan een circulair systeem voor textiel: “We moeten stoppen met verspillen wat we al hebben”
Kunt u uzelf kort voorstellen en uitleggen waar u verantwoordelijk voor bent binnen Reju?
“Mijn naam is Diane Woods en ik ben verantwoordelijk voor business development en product bij Reju. Ik werk vooral met merken en andere textielproducenten die straks onze gerecyclede grondstof zullen afnemen. Mijn productteam helpt vervolgens bij het ontwikkelen van de producten die zij daarvan gaan maken.”
Wanneer bent u bij Reju begonnen, en waarom?
“Ik werk sinds januari bij Reju. Daarvoor heb ik mijn hele carrière gewerkt voor merken zoals Timberland en VF Corp, en altijd in de mode en bij grote labels. Als je jarenlang consumentenproducten ontwikkelt, zie je hoeveel afval en overproductie daarmee gepaard gaan. Bij Timberland deden we al veel op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen en milieuvriendelijke materialen, maar ik wilde verder gaan. Bij Reju kreeg ik de kans om iets terug te doen en een deel van de schade die merken toebrengen aan de planeet ongedaan te maken. Ik dacht: dit is interessant, en ik kan mijn ervaring inzetten om te helpen. Nu zit ik aan de andere kant van de tafel: ik begrijp precies waar merken tegenaan lopen en hoe ze duurzame keuzes kunnen maken.”
Voor wie Reju nog niet kent: kunt u kort uitleggen wat jullie doen?
“Wij zijn een textiel-naar-textiel recyclingbedrijf. We richten ons op echt afval: consumentenafval dat niet meer wordt hergebruikt, gerepareerd of gedoneerd. Dat afval belandt nu bijna altijd op de stort of wordt verbrand. Wij gebruiken dat als grondstof en zetten het om in nieuwe materialen die weer tot textiel verwerkt kunnen worden.
Veel gerecyclede materialen die nu in de mode worden gebruikt, komen van plastic flessen. Die worden tot kleding gemaakt, maar die kleding kan daarna niet opnieuw gerecycled worden. Onze aanpak maakt dat wél mogelijk: we breken textiel af tot op monomeerniveau en bouwen er weer polyester van virgin-kwaliteit mee op. Zo kun je dit proces steeds opnieuw herhalen.”
Ontgrendel dit artikel
Wil je dit artikel gratis verder lezen? Vul je e-mailadres in of log in met Google of LinkedIn en lees direct verder. Daarnaast ontvang je 3x per week de nieuwsbrief. Afmelden is eenvoudig! Ben je al member? Log dan in op de gebruikelijke manier, en lees verder.